El proceso de Evaluación al Desempeño Docente tiene como propósito:
Impulsar de manera permanente la cultura de la evaluación al desempeño del personal académico que permita la toma de decisiones respecto a los mecanismos de formación, capacitación y actualización de la docencia.
Promover la profesionalización de los trabajadores académicos que permitan contar con profesionales competentes para la formación de recursos humanos.
Reconocer y estimular la calidad en el desempeño de los trabajadores.
Gracias por su colaboración.
A continuación ingrese su nombre de usuario de SADCE, para acceder al Instrumento de Evaluación del Desempeño Docente
